법에 따라 고정 된 최저 임금보다 높은 임금을받는 직원이 법 섹션 20 (2)에 따라 초과 근무 수당을 청구 할 수 있습니까?

직원이 법에서 정한 최저 임금보다 높은 임금을받는 경우 법에 따른 어떠한 혜택도 청구 할 수 없습니다.


자세한 내용은 다음 링크를 참조하십시오 .

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